ANGAJARI IN EUROPA – Noiembrie 2018
Diverse companii aeriene recruteaza stewardese/insotitori de bord in aceasta perioada pentru diferite baze din Europa. Acestea organizeaza interviuri atat pe online, cat si in diverse orase europene, oferind deja contracte pentru anul 2019. Dezavantajul acestor recrutari este legat de costurile de deplasare la interviuri, care vor fi suportate de catre candidati. Iata care sunt cele 11 linii aeriene si conditiile pe care trebuie sa le indeplinesti pentru a aplica:
- Compania irlandeza de 4*, Aer Lingus, impreuna cu firma de recrutare Nobox HR Outsourcing Solutions organizeaza o serie de recrutari DE insotitori de bord in Europa.
Procesul de recrutare: AD – include verificarea actelor, a tatuajelor, test scris la limba engleza (exercitii de gramatica, eseu si testare audio pe baza careia se pun intrebari), prezentarea companiei si a beneficiilor, reach test, prezentare personala in fata celorlalti candidati si interviu final (cam 20-25 minute/candidat). Interviurile vor fi organizate dupa cum urmeaza:
- 28 Noiembrie – Barcelona
- 4 Decembrie – Bratislava
- 6 Decembrie – Praga
- 8 Decembrie – Budapesta
- 11 Decembrie – Roma
- 14 Decembrie – Milan
Documente necesare: Pasaport UE valabil cel putin 18 luni, fara restrictii de calatorie in lume, in original si copie dupa acesta, cazier (curat), 3 scrisori de recomandare, istoric de 5 ani exprienta de munca verificabil, CV, poze tip pasaport si plan amplu
Calificari obligatorii:
- Limba engleza la nivel avansat
- Varsta minima: 18 ani
- Inaltime minima: 1,57 cm si maxim 1,88 cm, cu capacitatea de a atinge 190,5 cm pe varfuri, cu mana
- Greutate/inaltime bine proportionate
- Fara tatuaje/piercing vizibile in uniforma
- Sa poti inota cel putin 25 de metri fara vesta de salvare
- Sa poti ridica obiecte de pana la 18 kg si sa poti trage un cart cu mancare/bautura de 100 kg
- Experienta in customer service sau vanzari de cel putin 1 an
- Se considera un avantaj: abilitatea de a vorbi o a doua limba europeana si experienta anterioara ca insotitor de bord detinator al unui Atestat EASA eliberat dupa Aprilie 2014.
Aplica aici: https://nobox-hr-outsourcing-solutions.workable.com/
Beneficii: training gratuit care dureaza aproximativ 5 luni, timp in care vei fi platit (va incepe la mijlocul lunii Martie 2019), salar intre 1900-2000 de euro, baza in Dublin, reduceri la bilete de calatorie dupa 6 luni de vechime, reduceri la magazinele din aeroport.
2. Eurowings angajeaza insotitori de bord pentru bazele din Germania (Munchen si Stuttgart), Austria (Viena) si Spania (Palma de Mallorca), oferind contracte permanente si temporare.
Procesul de recrutare: aplicare online aici, urmata de un email de confirmare, Assessment Day fata in fata cu recrutorii (exercitiu de grup, interviul final). Candidatii sunt sfatuiti sa verifice si folderul Spam al emailului, pentru confirmare. Daca ai mai aplicat pentru acest post la oricare din companiile din grupul Eurowings (Germanwings, Eurowings Europe / GmbH sau Luftfahrtgesellschaft Walter) si ai fost respins, mai poti aplica doar dupa 1 an de la data interviului.
Documente necesare: CV, poza, copie dupa pasaport valid si diploma de bacalaureat, iar pentru cetatenii non EU este obligatoriu sa detina permis de rezidenta si permis de lucru
Calificari obligatorii:
- inaltime minima de 1,60m
- varsta minima: 18 ani
- fluenta in engleza
- acuitate vizuala cu dioptrii cuprinse intre +/- 5 si stare de sanatate buna
- abilitatea de a inota
- acces la internet si la telefon la orice ora
Aplica aici: https://www.career.aero/eurowings-group/en/job/list/category/2-cabin-crew
Beneficii: training gratuit (6 saptamani), contracte intre Aprilie-Octombrie 2019 full-time, Noiembrie-Februarie part-time 50%, Martie part-time 70 %, 42 zile de concediu pe an platite sau 30 zile (in funcție de tipul contractului), bonus de Craciun (un salar de baza), reduceri la hoteluri sau companii de inchiriere masini, biletele de avion cu reducere.
3. British Airways a anuntat recrutari pentru bazele din Londra Heathrow si Gatwick.
Procesul de recrutare: aplicare online (include o serie de intrebari cu variante de raspuns date, din care trebuie sa alegi varianta corecta), AD in Londra
Documente necesare: CV si pasaport valabil minim 12 luni inainte de expirare, fara restrictii de a lucra in Marea Britanie
Calificari obligatorii:
- inaltime 1.57-1.85 si sa atingi cu mana peste 2 m si greutate proportionala cu inaltimea
- minim 18 ani
- fara tatuaje sau body piercinguri vizibile cand porti uniforma
- sa inoti 50 m
- apt din punct de vedere medical
- engleza la nivel avansat
- fara cazier
Aplica aici: https://careers.ba.com/cabin-crew.
Beneficii: curs gratuit, salariu intre 21.000- 27.000 de lire pe an, bonus de performanta, diurnal pe ora de zbor si zboruri cu ramanere, comisioane din vanzari, anual un minim 28 de zile de concediu pentru inceput, operarea de zboruri spre diferite tari.
4. GETJET Airlines, cu sediul in Lituania, cauta echipaj de cabina pentru Boeing 737 si Airbus 320.
Procesul de recrutare: online si AD
Documente necesare: CV, scrisoare de intentie, fotografie portret (fara ochelari) si plan amplu (full body) la costum cu fusta (si ciorapi transparenti)
Calificari obligatorii:
- cunoasterea limbii engleze, iar a altor limbi straine ar fi un avantaj
- pregatire fizica buna si apt de munca
- capacitatea de a inota
- aspect prezentabil, fara tatuaje vizibile si piercing
- diploma de bacalaureat sau absolvent de invatamant superior
- fara cazier
Aplica aici: www.getjet.aero/join-the-team/
Beneficii: cursuri gratuite, loc de munca garantat daca sunt promovate examenele de calificare, oportunitati de dezvoltare profesională, un salariu atractiv si posibilitatea de a locui in strainatate.
5. easyJet isi extinde echipa de insotitori de bord oferind deja pentru anul 2019 contracte permanente sau pe durata determinata pentru peste 19 baze din Marea Britanie, Olanda, Elvetia, Franta si Germania. Amsterdam, Bordeaux, Bristol, Londra, Lyon, Nantes, Nisa, Paris, Toulouse, Berlin, Basel, Geneva sunt cateva dintre bazele unde se ofera angajare.
Procesul de recrutare: aplicare si testare online, urmate de AD (in Luton Londra si Berlin).
Documente necesare: CV si pasaport european care sa permita calatoria in orice destinatie, fara restrictii
Calificari obligatorii:
- minim 18 ani sau mai mult
- inaltime de 157.5 cm pana la 190 cm
- fluenta in limba engleza (vorbit si scris); daca se aplica pentru una dintre bazele non-UK, fluent si in limba tarii respective constituie un avantaj
- capabil sa inoti 25 m fara asistenta
- sa nu ai nici un tatuaj vizibil sau piercing care nu pot fi acoperite discret
- sa ai un standard bun de educatie
- adresa de e-mail valabila si o conexiune la internet pentru a putea primi lunar programul de zbor
- fara cazier pentru a putea obtine atestatul de membru al echipajului de cabina.
Aplica aici: https://careers.easyjet.com/cabin-crew/
Beneficii: salariu competitiv, plata suplimentara pe ora de zbor, oferirea de contracte locale, training gratuit, bilete personale cu reducere in regim nelimitat in reteaua easyJet, oportunități de dezvoltare si promovare in cariera inca din primele 12 luni de munca, 10% comision din vanzarile de la bord, impartit intre echipaj, catering pe fiecare zbor, reduceri si oferte locale, posibilitatea de rezervare rapida a biletelor, concediu anual si program de zbor peferential.
Alte informatii aici: http://nicoletagherman.ro/2018/08/10/easyjet-recruteaza-stewardese-pentru-23-de-baze-europene/.
6. TUI airline a redeschis posibilitatea de a aplica pentru vara lui 2019 pentru posturi vacante in 5 baze din Marea Britanie.
Procesul de recrutare: completarea unui formular online, test online pe baza unor intrebari (unele necesita raspunsuri detaliate), interviu video preinregistrat (cu posibilitate de reinregistrare a raspunsurilor), AD incluzand Test de inaltime, exercitii individuale, de grup, rezolvarea unor situatii la bord (role play) si interviu final. Va dura minim 10 zile lucratoare pentru a primi un raspuns dupa fiecare dintre etapele de interviu prezentate anterior.
Documente necesare: CV si pasaport valabil pentru Marea Britanie si UE, fara restrictii de a zbura in nici o tara
Calificari obligatorii:
- 18 ani sau mai mult in momentul aplicarii
- eligibil sa locuiesti si sa muncesti in Marea Britanie si Irlanda si detii un numar de asigurare national in UK sau numar de serviciu irlandez in momentul depunerii cererii pentru Dublin (sau puteti obtine unul inainte de a vi se oferi un contract scris)
- abilitatea de a obtine un certificat de verificare a istoricului de angajare complet, pe 5 ani si cu referinte valabile, valid in Marea Britanie sau GVC pentru Dublin si a unui cazier juridic
- capabil sa obtii un certificat aeronautic EASA
- fluenta in limba engleza, atat vorbita, cat si scris
- sa ajungi la inaltimea de aproximativ 188 cm fără pantofi si sa ai greutate proportionala cu inaltimea
- sa poti inota 25 de metri fara ajutor
- dispus s acoperi orice tatuaj vizibile si sa inlaturi orice piercing sau bijuterii dentare
- par in culoare naturala sau vopsit in asa fel incat sa para a fi o nuanta naturala
- sa locuiesti la 90 de minute de la baza aeroportului
Beneficii: training gratuit, comision din vanzari, diurne de zbor, salar de baza (aproximativ 16.000-20.000 lire anual, dupa taxe).
7. Volotea cauta candidati pentru rolul de membru al
echipajului de cabina pentru bazele din Italia (Venetia, Palermo, Verona si
Genova), Franta (Nantes, Bordeaux, Strasbourg, Toulouse si Marsilia), Spania
(Asturias si Bilbao) si Grecia (Atena).
Procesul de recrutare: online si AD cu posibilitatea de a alege in
momentul aplicarii online daca ai deja certificatul EASA de formare ca
insotitor de bord
Documente necesare: CV si pasaport european valabil
Calificari obligatorii:
- peste 18 ani
- fluenta in doua limbi: engleza si una din urmatoarele: spaniola, italiana sau franceza
- apt de munca si sa poti inota
- experienta anterioara in domeniul aviatiei sau Servicii Clienti este un avantaj, dar nu este o cerinta esentiala pentru procesul de sele
Aplica aici: http://www.volotea.com/en/recruiting/cabin-crew/.
Beneficii: posibilitatea de promovare rapida pe baza meritelor si performantelor, contracte stabile, zboruri de la baza si cu intoarcere la baza cu o medie de 14-16 zile de zbor pe luna.
8. Vueling angajeaza echipaj de cabina pentru bazele din Spania.
Procesul de recrutare: inregistrare pe site-ul de angajare si AD (jocuri de grup, interviu final)
Documente necesare: CV, diploma de bacalaureat, permis de munca pentru UE
Calificari obligatorii:
- prezenta de spirit si o imagine impecabila
- nivel fluent de limba spaniola si B1 pentru engleză(cunoasterea altor limbi straine precum italiana sau franceza constituie un avantaj)
- fara cazier judiciar
- disponibilitate de relocare, flexibilitate și adaptare la programele de zbor
- varsta minima 18 ani
- nu ai fost la nici o selectie a companiei in ultimele sase luni
9. Germania este o linie aeriana cu o varietate de destinatii atractive in Europa, Africa de Nord si Asia de Vest. Aceasta companie cauta echipaj de cabina (barbati si femei).
Procesul de recrutare: aplicare online si AD
Documente necesare: CV, diploma de bacalaureat, permis de conducere, pasaport UE
Calificari obligatorii:
- fluenta in limba engleza; fluenta in germana sau alta limba straina este un avantaj
- varsta minima: 18 ani
- inaltime minima: 160 cm
- abilitatea de a înota
- o prezentare personala excelenta si imagine imaculata, fara tatuaje sau piercing-uri vizibile
Aplica aici: https://my.germania.aero/recruitment_system/index.php?lang=en
10. Joon (companie subsidiara Air France) selectioneaza insotitori de bord.
Procesul de recrutare: Online, urmat de invitatii pentru interviuri AD care se vor organiza in Noiembrie 2018.
Documente necesare: CV, pasaport valabil in UE, diploma de bacalaureat, Atestat de membru al echipajului (EASA), certificat de limba engleza, Certificat medical cu dovada vaccinului impotriva Febrei galbene. Aceste documente vor fi prezentate în ziua selectării.
Calificari obligatorii:
- 18 ani impliniti in ziua depunerii cererii
- fluenta in limba franceza si engleza (daca ai o certificare TOEIC, TOEFL, BULATS, IELTS sau CAMBRIDGE, trebuie sa fie obtinuta de maxim 24 de luni; Nivel B1: scor minim TOEIC 550, TOEFL IBT 42, BULATS 40, IELTS de 3,5, PET CAMBRIDGE obținut). Se va acorda prioritate candidatilor care detin o certificare valabila in limba engleza la nivelul cerut.
Beneficii: bilete standby cu pret redus pe zborurile Air France si ale companiilor cu care coopereaza, asigurare medicala.
11. SmartLynx Airlines cauta Sefi de Cabina pentru a opera zboruri de la baze din / in intreaga lume.
Procesul de recrutare: AD – Recrutarea va incepe cu o prezentare a companiei si va continua cu interviuri individuale. Pentru a fixa ora de interviu, trimite un email la adresa cv@smartlynx.aero.
Documente necesare: CV, Atestat EASA valabil, pasaport valabil, fara restrictii de calatorie, cazier juridic curat
Calificari obligatorii:
- Cel putin 1 an de experienta ca Sef de Cabina care a operat pe Airbus A320/321
- Abilitati de management al echipei, abilitati de comunicare si adaptare, atitudine orientata spre servicii fata de angajati si clienti
- Abilitati excelente in limba engleza (alte limbi vor fi considerate un avantaj)
- Absolvent de liceu
- Dispus la un program flexibil de lucru, inclusiv in weekend-uri si la ore de noapte
- Disponibilitatea de a fi relocat pe termen lung si de a calatori
- Fara tatuaje vizibile si / sau piercinguri
- Sa atingi cu brațul ridicat minim 210 cm
Aplica aici: https://www.smartlynx.aero/corporate/careers/cabin-crew
Beneficii: contracte stabile, cazare in hoteluri de 4*, transport si o rotatie de 60 de zile de munca cu 9 zile de vacanta (bilete platite de companie pentru a te intoarce acasa), o medie de ore de zbor ca Sef de Cabina este de aproximativ 75 ore/luna (in functie si de baza de zbor), 10% din vanzarile Duty Free (in functie de contract), salariu de baza atractiv, diurna pe ora de zbor, diurna pe fiecare zi la zboruri cu ramanere intr-o destinatie si o diurna de 70 Euro pentru fiecare zi libera lucrata.
- Daca doresti sa treci cu brio de aceste interviu si sa iti faci o cariera in aviatie, te invit sa urmezi Cursul Starter in cadrul caruia vei exersa in limba engleza toate probele specifice unui recrutari de insotitori de bord si ti se va corecta CV-ul, pentru a te prezenta 100% pregatit in ziua selectiei. Sedinte de pregatire poate fi organizate si pe Skype in cadrul unor sesiuni de private coaching.
*Acest articol este actualizat lunar.