LOCURI DE MUNCA CA STEWARDESA IN EUROPA – OCTOMBRIE 2018
Diverse companii aeriene recruteaza stewardese/insotitori de bord in aceasta perioada pentru diferite baze din Europa. Acestea organizeaza interviuri atat pe online, cat si in diverse orase europene, oferind deja contracte pentru anul 2019. Dezavantajul acestor recrutari este legat de costurile de deplasare la interviuri, care vor fi suportate de catre candidati. Iata care sunt cele noua linii aeriene si conditiile pe care trebuie sa le indeplinesti pentru a aplica:
- Eurowings angajeaza insotitori de bord pentru bazele din Germania (Munchen si Stuttgart), Austria (Viena) si Spania (Palma de Mallorca), oferind contracte permanente si temporare.
Procesul de recrutare: aplicare online aici, urmata de un email de confirmare, Assessment Day fata in fata cu recrutorii (exercitiu de grup, interviul final). Candidatii sunt sfatuiti sa verifice si folderul Spam al emailului, pentru confirmare. Daca ai mai aplicat pentru acest post la oricare din companiile din grupul Eurowings (Germanwings, Eurowings Europe / GmbH sau Luftfahrtgesellschaft Walter) si ai fost respins, mai poti aplica doar dupa 1 an de la data interviului.
Documente necesare: CV, poza, copie dupa pasaport valid si diploma de bacalaureat, iar pentru cetatenii non EU este obligatoriu sa detina permis de rezidenta si permis de lucru
Calificari obligatorii:
- inaltime minima de 1,60m
- varsta minima: 18 ani
- fluenta in engleza
- acuitate vizuala cu dioptrii cuprinse intre +/- 5 si stare de sanatate buna
- abilitatea de a inota
- acces la internet si la telefon la orice ora
Aplica aici: https://www.career.aero/eurowings-group/en/job/list/category/2-cabin-crew
Beneficii: training gratuit (6 saptamani), contracte intre Aprilie-Octombrie 2019 full-time, Noiembrie-Februarie part-time 50%, Martie part-time 70 %, 42 zile de concediu pe an platite sau 30 zile (in funcție de tipul contractului), bonus de Craciun (un salar de baza), reduceri la hoteluri sau companii de inchiriere masini, biletele de avion cu reducere.
2. British Airways a anuntat recrutari pentru bazele din Londra City, Heathrow si Gatwick.
Procesul de recrutare: aplicare online (include o serie de intrebari cu variante de raspuns date, din care trebuie sa alegi varianta corecta), AD in Londra
Documente necesare: CV si pasaport valabil minim 12 luni inainte de expirare, fara restrictii de a lucra in Marea Britanie
Calificari obligatorii:
- inaltime 1.57-1.85 si sa atingi cu mana peste 2 m si greutate proportionala cu inaltimea
- minim 18 ani
- fara tatuaje sau body piercinguri vizibile cand porti uniforma
- sa inoti 50 m
- apt din punct de vedere medical
- engleza la nivel avansat
- fara cazier
Aplica aici: https://careers.ba.com/cabin-crew (pana pe 31 octombrie 2018).
Beneficii: curs gratuit, salariu intre 21.000- 27.000 de lire pe an, bonus de performanta, diurnal pe ora de zbor si zboruri cu ramanere, comisioane din vanzari, anual un minim 28 de zile de concediu pentru inceput, operarea de zboruri spre diferite tari.
3. GETJET Airlines, cu sediul in Lituania, cauta echipaj de cabina pentru Boeing 737 si Airbus 320.
Procesul de recrutare: online si AD
Documente necesare: CV, scrisoare de intentie, fotografie portret (fara ochelari) si plan amplu (full body) la costum cu fusta (si ciorapi transparenti)
Calificari obligatorii:
- cunoasterea limbii engleze, iar a altor limbi straine ar fi un avantaj
- pregatire fizica buna si apt de munca
- capacitatea de a inota
- aspect prezentabil, fara tatuaje vizibile si piercing
- diploma de bacalaureat sau absolvent de invatamant superior
- fara cazier
Aplica aici: www.getjet.aero/join-the-team/
Beneficii: cursuri gratuite, loc de munca garantat daca sunt promovate examenele de calificare, oportunitati de dezvoltare profesională, un salariu atractiv si posibilitatea de a locui in strainatate.
4. easyJet isi extinde echipa de insotitori de bord oferind deja pentru anul 2019 contracte permanente sau pe durata determinata pentru peste 20 de baze din Marea Britanie, Olanda, Elvetia, Franta, Polonia si Germania. Amsterdam, Bordeaux, Bristol, Londra, Lyon, Nantes, Nisa, Paris, Toulouse, Wroclaw, Berlin, Basel, Geneva sunt cateva dintre bazele unde se ofera angajare.
Procesul de recrutare: aplicare si testare online, urmate de AD (22 si 23 Octombrie in Luton Londra si pe 31 Octombrie, 1, 6, 7, 20 si 21 Noiembrie la Berlin).
Documente necesare: CV si pasaport european care sa permita calatoria in orice destinatie, fara restrictii
Calificari obligatorii:
- minim 18 ani sau mai mult
- inaltime de 157.5 cm pana la 190 cm
- fluenta in limba engleza (vorbit si scris); daca se aplica pentru una dintre bazele non-UK, fluent si in limba tarii respective constituie un avantaj
- capabil sa inoti 25 m fara asistenta
- sa nu ai nici un tatuaj vizibil sau piercing care nu pot fi acoperite discret
- sa ai un standard bun de educatie
- adresa de e-mail valabila si o conexiune la internet pentru a putea primi lunar programul de zbor
- fara cazier pentru a putea obtine atestatul de membru al echipajului de cabina.
Aplica aici: https://careers.easyjet.com/cabin-crew/
Beneficii: salariu competitiv, plata suplimentara pe ora de zbor, oferirea de contracte locale, training gratuit, bilete personale cu reducere in regim nelimitat in reteaua easyJet, oportunități de dezvoltare si promovare in cariera inca din primele 12 luni de munca, 10% comision din vanzarile de la bord, impartit intre echipaj, catering pe fiecare zbor, reduceri si oferte locale, posibilitatea de rezervare rapida a biletelor, concediu anual si program de zbor peferential.
Alte informatii aici: http://nicoletagherman.ro/2018/08/10/easyjet-recruteaza-stewardese-pentru-23-de-baze-europene/.
5. TUI airline a redeschis posibilitatea de a aplica pentru vara lui 2019 pentru posturi vacante in 6 baze din Marea Britanie.
Procesul de recrutare: completarea unui formular online, test online pe baza unor intrebari (unele necesita raspunsuri detaliate), interviu video preinregistrat (cu posibilitate de reinregistrare a raspunsurilor), AD incluzand Test de inaltime, exercitii individuale, de grup, rezolvarea unor situatii la bord (role play) si interviu final. Va dura minim 10 zile lucratoare pentru a primi un raspuns dupa fiecare dintre etapele de interviu prezentate anterior.
Documente necesare: CV si pasaport valabil pentru Marea Britanie si UE, fara restrictii de a zbura in nici o tara
Calificari obligatorii:
- 18 ani sau mai mult in momentul aplicarii
- eligibil sa locuiesti si sa muncesti in Marea Britanie si Irlanda si detii un numar de asigurare national in UK sau numar de serviciu irlandez in momentul depunerii cererii pentru Dublin (sau puteti obtine unul inainte de a vi se oferi un contract scris)
- abilitatea de a obtine un certificat de verificare a istoricului de angajare complet, pe 5 ani si cu referinte valabile, valid in Marea Britanie sau GVC pentru Dublin si a unui cazier juridic
- capabil sa obtii un certificat aeronautic EASA
- fluenta in limba engleza, atat vorbita, cat si scris
- sa ajungi la inaltimea de aproximativ 188 cm fără pantofi si sa ai greutate proportionala cu inaltimea
- sa poti inota 25 de metri fara ajutor
- dispus s acoperi orice tatuaj vizibile si sa inlaturi orice piercing sau bijuterii dentare
- par in culoare naturala sau vopsit in asa fel incat sa para a fi o nuanta naturala
- sa locuiesti la 90 de minute de la baza aeroportului
Beneficii: training gratuit, comision din vanzari, diurne de zbor, salar de baza (aproximativ 16.000-20.000 lire anual, dupa taxe).
6. Volotea cauta candidati pentru rolul de membru al echipajului de
cabina pentru bazele din Italia (Venetia, Palermo, Verona si Genova), Franta
(Nantes, Bordeaux, Strasbourg, Toulouse si Marsilia), Spania (Asturias si
Bilbao) si Grecia (Atena).
Procesul de recrutare: online si AD cu posibilitatea de a alege in
momentul aplicarii online daca ai deja certificatul EASA de formare ca
insotitor de bord
Documente necesare: CV si pasaport european valabil
Calificari obligatorii:
- peste 18 ani
- fluenta in doua limbi: engleza si una din urmatoarele: spaniola, italiana sau franceza
- apt de munca si sa poti inota
- experienta anterioara in domeniul aviatiei sau Servicii Clienti este un avantaj, dar nu este o cerinta esentiala pentru procesul de sele
Aplica aici: http://www.volotea.com/en/recruiting/cabin-crew/.
Beneficii: posibilitatea de promovare rapida pe baza meritelor si performantelor, contracte stabile, zboruri de la baza si cu intoarcere la baza cu o medie de 14-16 zile de zbor pe luna.
7. Vueling angajeaza echipaj de cabina pentru bazele din Spania.
Procesul de recrutare: inregistrare pe site-ul de angajare si AD (jocuri de grup, interviu final)
Documente necesare: CV, diploma de bacalaureat, permis de munca pentru UE
Calificari obligatorii:
- prezenta de spirit si o imagine impecabila
- nivel fluent de limba spaniola si B1 pentru engleză(cunoasterea altor limbi straine precum italiana sau franceza constituie un avantaj)
- fara cazier judiciar
- disponibilitate de relocare, flexibilitate și adaptare la programele de zbor
- varsta minima 18 ani
- nu ai fost la nici o selectie a companiei in ultimele sase luni
8. Germania este o linie aeriana cu o varietate de destinatii atractive in Europa, Africa de Nord si Asia de Vest. Aceasta companie cauta echipaj de cabina (barbati si femei).
Procesul de recrutare: aplicare online si AD
Documente necesare: CV, diploma de bacalaureat, permis de conducere, pasaport UE
Calificari obligatorii:
- fluenta in limba engleza; fluenta in germana sau alta limba straina este un avantaj
- varsta minima: 18 ani
- inaltime minima: 160 cm
- abilitatea de a înota
- o prezentare personala excelenta si imagine imaculata, fara tatuaje sau piercing-uri vizibile
Aplica aici: https://my.germania.aero/recruitment_system/index.php?lang=en
9. Air France selectioneaza insotitori de bord sezonieri pentru vara anului 2019. Cei selectionati vor opera zboruri de pe aeroporturile Roissy Charles de Gaulle sau Orly.
Procesul de recrutare: Online – invitatiile pentru interviuri AD vor fi trimise incepand cu 15 octombrie 2018. Recrutarile de tip AD se vor organiza intre 6 noiembrie 2018 si 15 ianuarie 2019. Angajarile se vor face incepand cu data de 1 Iunie 2019.
Documente necesare: CV, pasaport UE, diploma de bacalaureat
Calificari obligatorii:
- 18 ani impliniti in ziua depunerii cererii
- disponibilitate de zbor cel putin doua luni consecutive in vara anului 2019 (inclusiv iulie si august)
- experienta profesionala in domeniul Servicii Clienti sau orice alta experienta profesionala de peste 1 luna
- fluenta in limba engleza (daca ai o certificare TOEIC, TOEFL, BULATS, IELTS sau CAMBRIDGE, trebuie sa fie obtinuta de maxim 24 de luni; Nivel B1: scor minim TOEIC 550, TOEFL IBT 42, BULATS 40, IELTS de 3,5, PET CAMBRIDGE obținut). Se va acorda prioritate candidatilor care detin o certificare valabila in limba engleza la nivelul cerut.
Aplica aici: https://recrutement.airfrance.com/offre-de-emploi/emploi-pcb-personnel-complementaire-de-bord-saisonnier-h-f_7904.aspx . Aceasta oferta NU este deschisa persoanelor care detin un Atestat de insotitor de bord sau care se afla in procesul de obtinere a unuia.
Beneficii: training gratuit, bilete standby cu pret redus pe zborurile Air France si ale companiilor cu care coopereaza, asigurare medicala, pachet de pensionare.
10. SmartLynx Airlines cauta Sefi de Cabina pentru a opera zboruri de la baze din / in intreaga lume.Procesul de recrutare: Open Day in Varsovia pe 22 octombrie, de la 10:00 la 17:00 (locatie: Airport Hotel Okęcie, ul. Komitetu Obrony Robotników 24, Wlochy, 02-146 Varsovia, Polonia) sau in Katowice pe 23 octombrie de la 10:00 la 17:00 (Locatie Moxy Katowice Airport, ul. Wolnosci 90, 42-625 Pyrzowice, Polonia). Recrutarea va incepe cu o prezentare a companiei si va continua cu interviuri individuale. Pentru a fixa ora de interviu, trimite un email la adresa cv@smartlynx.aero. Daca nu puteti ajunge la un OD, atunci puteti trimite CV la adresa de e-mail cv@smartlynx.aero pana la 31 octombrie 2018 pentru a fi programat la un Assessment Day.
Documente necesare: CV, Atestat EASA valabil, pasaport valabil, fara restrictii de calatorie, cazier juridic curat
Calificari obligatorii:
- Cel putin 1 an de experienta ca Sef de Cabina care a operat pe Airbus A320/321
- Abilitati de management al echipei, abilitati de comunicare si adaptare, atitudine orientata spre servicii fata de angajati si clienti
- Abilitati excelente in limba engleza (alte limbi vor fi considerate un avantaj)
- Absolvent de liceu
- Dispus la un program flexibil de lucru, inclusiv in weekend-uri si la ore de noapte
- Disponibilitatea de a fi relocat pe termen lung si de a calatori
- Fara tatuaje vizibile si / sau piercinguri
- Sa atingi cu brațul ridicat minim 210 cm
Aplica aici: https://www.smartlynx.aero/corporate/careers/cabin-crew
Beneficii: contracte stabile, cazare in hoteluri de 4*, transport si o rotatie de 60 de zile de munca cu 9 zile de vacanta (bilete platite de companie pentru a te intoarce acasa), o medie de ore de zbor ca Sef de Cabina este de aproximativ 75 ore/luna (in functie si de baza de zbor), 10% din vanzarile Duty Free (in functie de contract), salariu de baza atractiv, diurna pe ora de zbor, diurna pe fiecare zi la zboruri cu ramanere intr-o destinatie si o diurna de 70 Euro pentru fiecare zi libera lucrata.
- Daca doresti sa treci cu brio de acest interviu si sa iti faci o cariera in aviatie, te invit sa urmezi o pregatire in cadrul careia vei exersa in limba engleza toate probele de la interviu si ti se va corecta CV-ul, pentru a te prezenta 100% pregatit in ziua selectiei. Cursul poate fi organizat si pe Skype in cadrul unor sesiuni de pregatire privata (private coaching). Pentru mai multe detalii, acceseaza sectiunea Cursuri.